カテゴリー : ビジネス書

ロジカル・プレゼンテーション

・提案とは通らない物を通すところに価値がある。
・適切に物事を考え、適切に相手に伝えることの両方がそろったとき、初めて提案は受け入れられる。
■適切に考えるための要件
・目的の把握
・論点の精査
・仮説の構築
・検証の実施
・示唆の抽出
■適切に伝えるための要件
・メッセージ化
・チャート化
・スライド化
・パッケージ化
・マテリアル化
■論理思考力
・本当にそうなの?
 縦の論理
 縦の論理がつながらない理由
前提条件のちがい
異質なものの同質化
違う話を混ぜて、いっしょに議論していないか?
この話はもっと細かく分けて議論する必要はないか?
偶然の必然化
単なる偶然ではないのか?
時間の流れに沿ってその経過がどうなるかを、否定的に考えてみよう
・それだけなの?
 横の論理(MECE)
言葉のレベル感をそろえる
視点の位置をそろえる
それは誰の答えか?
切り口をそろえる
それはどういう場面の言葉か?
■仮説検証力
・五つのステップ
 目的の理解
 論点の検討
 仮説の検討
 検証
 示唆の抽出
・目的を理解する
 議論のスタンスの取り方
何か意志判断をしてもらいたい
具体的な話で締めくくる
単に聞いてもらいたいだけ
 相手の要望の理解
アナログ的な人間的スキル
・論点を把握する
 論点を外さないためのチェックポイント
「意志判断を求める」スタンスで話をしているか?
愚痴・説教、講義・指導になっている
→「積極的に議論し、ここで意志決定するのだ」という会議のスタンスを全員に周知する
相手の要求をきちんと理解しているか?
相手の話にきちんと理解を示せていない
→事前に根回し、個別確認などで相手の要求を把握しておく
相手の意志判断項目がきちんと洗い出せているか?
横の論理が展開できていない
→言葉のレベル感を統一するために、出席者の視点や想定局面の前提を洗い出してそろえる
全体をきちんろ定義し、イメージをそろえたうえで検討のフレームワークを明確にする
出席者の意見がフレームワークのなかでどの位置づけになるのかを明確にし漏れやダブリをなくす
その項目に相手は確固たる答えを持っていないか?
当たり前にことを言っている
→会議の出席者がどのくらい知識があるのかを把握しておく
■会議設計力
・位置づけ
この会議ではどんな事前情報をインプットし、何をアウトプットとして持ち帰るのかを認識しておく
・インプット/アウトプット
新しい感
相手にとって驚きや発見に繋がるか
進んでいる感
進んでいる感をインプットする
先を急がない
無理に話を進めない
・着地スタイルを決める
読む人か聞く人か
全体観派か芋蔓派か
トップダウン派かボトムアップ派か”

超簡単 お金の運用術

題名の通り、非常に簡単なお金の運用術を簡潔に、とことん簡潔に記載しています。
あまりに簡潔にかいているので、本当にこんなんで大丈夫かいな?とか思っちゃいますが、書いていることは至極真っ当です。
お金を資産運用していきたい方にはおすすめの一冊。”

伝説の外資トップが説く リーダーの教科書

うへぇ!なぜもっと早く読まなかったのか。
外資企業で長く社長を務めてきた著者の経験に裏打ちされた様々な教えを堪能できる素晴らしいリーダーシップの教科書。
プロのリーダーシップを身につけるには、「スキル」と「マインド」の両方をバランスよく鍛えていくことが大切。
方向性とは理念、目標、戦略の3つからなる。
部下に刺さる理念を掲げ、明確な目標を提示し、戦略・戦術を決めて行動を促す。
部下を育てる前に、まずは自分がリーダーシップを取るに足る人間になることが先決。
最近は必要に駆られてリーダーシップ系のビジネス書をよく読みますが、その中でも本書は何度も読み返したい名著です。”

「先読み力」養成講座

うーむ。これは残念ながらハズレ。
とにかく中身(ページ数ではなく)が薄い。
先読み力養成講座という題名にも関わらず、当たり前のことを書いているだけであり、新たな知見も発見出来ませんでした。”

本を読む本

買おう買おうと思ってやっと購入。そしてもっと早く読めば良かったと激しく後悔。
初版が1940年に発行され、21世紀になっても読み継がれてきた名著。
本書は題名から想像出来るように、本を読むための本。書籍をどのように読み、本から知識を効率よく獲得するための方法を述べています。
そもそも読書には以下の4つのレベルがあると書いています。

  1. 初級読書
    初歩的な読み書きの技術を身につける
  2. 点検読書
    読む時間を重要視しつつ、系統立てて拾い読みする読書

    • 全体として何に関する本か
    • 何がどのように詳しく述べられているか
    • その本は全体として真実か、あるいはどの部分が真実か
    • それにはどんな意義があるのか

    といった質問を意識しながら読む

  3. 分析読書
    時間に制約を置かず、内容を系統立てて質問をしながら読み込む
  4. シントピカル読書
    1つの主題について何冊もの本を相互に関連づけて読む

決して読んでいて高揚したりモチベーションが上がったりするような書籍ではないが、ボディーブローのように髄に効いてくる。”

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